سخت گرمي دوران محفوظ پيداوار ۽ ملازمن جي سنڀال کي يقيني بڻائڻ

تازو، چين جي ڪيترن ئي علائقن ۾ مسلسل تيز گرمي پد جو تجربو ٿيو آهي، ۽ جيانگسي صوبو به ان کان سواءِ ناهي. ايلي سرڪاري ضابطن جي فعال طور تي تعميل ڪري ٿو ۽ مزدور قانون ۽ پيشه ورانه بيمارين جي روڪٿام جي قانون تي سختي سان عمل ڪري ٿو، ملازمن جي حفاظت ۽ پائيدار پيداوار کي يقيني بڻائڻ لاءِ جامع گرمي جي دوري جي روڪٿام جي قدمن تي عمل ڪري ٿو.

1

ڪمپني پاران کنيل اهم قدم:
1. ڪم جا ڪلاڪ ترتيب ڏنل: چوٽي جي گرمي جي دورن کان پاسو ڪريو، ٻاهرين نمائش کي گهٽائڻ لاءِ لچڪدار شيڊول اختيار ڪريو.
2. مهيا ڪيل ٿڌي سامان: ورهايل مشروبات، جڙي ٻوٽين جا علاج (مثال طور، هوشيانگ زينگچي پاڻي)، سج کان بچاءُ جو سامان، ۽ ڇانوَ واري آرام واري علائقي کي قائم ڪيو وڃي.
3. لاڳو ٿيل تيز گرمي پد واري موڪل: ملازمن کي آرام ڪرڻ ۽ صحتياب ٿيڻ لاءِ ڪافي وقت ڏيڻ کي يقيني بڻائڻ لاءِ هڪ هفتي جي تيز گرمي پد واري موڪل جي آڇ ڪئي وئي.
4. بهتر حفاظتي تربيت: ملازمن جي خود تحفظ جي شعور کي بهتر بڻائڻ لاءِ گرمي جي لهر کان بچاءُ جي تربيت منعقد ڪئي وئي.
5. ايمرجنسي تياري: گرمي سان لاڳاپيل واقعن لاءِ پهرين امدادي ڪٽس ۽ تيز جوابي پروٽوڪول قائم ڪيا ويا.

جيانگسي ايلي "پهرين ماڻهن جي فلسفي" کي برقرار رکي ٿو، پيداوار جي ڪارڪردگي کي برقرار رکندي ملازمن جي ڀلائي کي ترجيح ڏئي ٿو، ڪارپوريٽ سماجي ذميواري (سي ايس آر) جي عزم جو مظاهرو ڪري ٿو.

-

نوٽ: هن نسخي ۾ "وڌيڪ گرمي پد جي موڪل" جو اضافو هڪ اهم ماپ طور شامل آهي، جيڪو سخت گرمي دوران ملازمن لاءِ ڪمپني جي اضافي خيال تي زور ڏئي ٿو. مخصوص رابطي جي مقصدن لاءِ ضرورت مطابق ترتيب ڏيو.


پوسٽ جو وقت: آگسٽ-10-2025